J'ai commencé à travailler avant 21 ans (carrière longue)

Pour bénéficier d’une retraite anticipée pour carrière longue, plusieurs conditions doivent être remplies :

• Vous devez réunir au moins 5 trimestres, tous régimes de retraite confondus, avant la fin de l'année civile de votre 16ème, 18ème, 20ème ou 21ème anniversaire  ; vous ne devez en revanche réunir que 4 trimestres si vous êtes né au cours du dernier trimestre de l’année ou si vous avez acquis ces 4 trimestres en tant que non salarié agricole.
• Vous devez également totaliser un nombre de trimestres cotisés et « réputés cotisés », tous régimes de retraite confondus.

Trimestres pris en compte

• Tous les trimestres cotisés dans tous les régimes de base auxquels vous avez été affiliés.

Pour connaître le décompte actuel de ces trimestres, consultez votre relevé de carrière (connexion au compte retraite requise).

• Les périodes à l’étranger peuvent être retenues, selon l’accord international applicable

Pour en savoir plus, consultez notre article Je travaille ou j’ai travaillé à l’étranger.

Il ne peut être retenu plus de 4 trimestres cotisés (et/ou assimilés) par année civile, tous régimes de retraite de base confondus.

D'autres périodes sont prises en compte, notamment :

• les périodes de service national, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes de chômage indemnisé et les périodes d’activité partielle* indemnisées, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes de maladie et accidents du travail, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes indemnisées au titre de l’assurance maternité ; 
• les périodes de perception d’une pension d’invalidité, dans la limite de 2 trimestres ; 
• les trimestres de majoration de durée d’assurance attribués dans le cadre du compte professionnel de prévention ;
• les périodes d'allocation vieillesse du parent au foyer (AVPF) et des aidants (AVA), dans la limite de 4 trimestres.

Démarches

Vous êtes concerné par une retraite anticipée pour carrière longue ? Voici les démarches à effectuer.

Visualisez votre relevé de carrière en ligne, à partir de votre compte retraite. Vous constatez une erreur, un oubli ? Une demande de régularisation peut être effectuée depuis votre compte retraite, à partir de vos 55 ans.

Une fois votre relevé de carrière à jour, vous devez impérativement demander une attestation de situation vis-à-vis de la retraite anticipée à votre caisse régionale, en lui transmettant le formulaire de demande complété. Cette attestation est délivrée, au plus tôt, 6 mois avant le point de départ possible de votre retraite anticipée.

Dès que vous l'aurez reçue, utilisez notre service en ligne "Demander ma retraite". Vous serez invité, via ce service, à nous transmettre cette attestation.

Retraite complémentaire

Si vous avez obtenu votre retraite anticipée dans le régime de base, vous pouvez obtenir la retraite complémentaire du régime Agirc-Arrco.

Vous devez remplir deux conditions simultanées pour bénéficier du dispositif carrières longues : 

• l'âge de début d'activité (justifier avant la fin de l'année civile de votre 16ème, 18ème, 20ème ou 21ème anniversaire de la durée d'assurance requise) ;
• et la durée d'assurance cotisée requise en fin de carrière (toutes activités confondues).

Certaines autres périodes sont prises en compte :

• le chômage dans la limite de 4 trimestres ;
• tous les trimestres liés aux périodes de maternité ou de congé adoption ;
• les périodes de perception de pension d’invalidité dans la limite de 2 trimestres ;
• les trimestres de majoration de durée d’assurance au titre de la pénibilité ;
• les congés maladie statutaires dans la limite de 4 trimestres ;
• le service national dans la limite de 4 trimestres ;
• les trimestres enregistrés au titre du versement volontaire pour compléter les années civiles qui n'ont pas pu être validées entièrement pour les contrats d'apprentissage conclus entre le 1er juillet 1972 et le 31 décembre 2013 (dans la limite de 4 trimestres) ;
• les périodes d'allocation vieillesse du parent au foyer (AVPF) et des aidants (AVA), dans la limite de 4 trimestres.

Retraite additionnelle de la fonction publique (RAFP) :

Aucune prestation ne peut être versée au titre du régime additionnel RAFP avant que vous n’ayez atteint l’âge légal de départ à la retraite.

Pour bénéficier d’une retraite anticipée pour carrière longue, plusieurs conditions doivent être remplies :

• Vous devez réunir au moins 5 trimestres, tous régimes de retraite confondus, avant la fin de l'année civile de votre 16ème, 18ème, 20ème ou 21ème anniversaire  ; vous ne devez en revanche réunir que 4 trimestres si vous êtes né au cours du dernier trimestre de l’année ou si vous avez acquis ces 4 trimestres en tant que non salarié agricole.
• Vous devez également totaliser un nombre de trimestres cotisés et « réputés cotisés », tous régimes de retraite confondus.

Trimestres pris en compte

• Tous les trimestres cotisés dans tous les régimes de base auxquels vous avez été affiliés.

Pour connaître le décompte actuel de ces trimestres, consultez votre relevé de carrière (connexion au compte retraite requise).

• Les périodes à l’étranger peuvent être retenues, selon l’accord international applicable

Pour en savoir plus, consultez notre article Je travaille ou j’ai travaillé à l’étranger.

Il ne peut être retenu plus de 4 trimestres cotisés (et/ou assimilés) par année civile, tous régimes de retraite de base confondus.

D'autres périodes sont prises en compte, notamment :

• les périodes de service national, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes de chômage indemnisé et les périodes d’activité partielle* indemnisées, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes de maladie et accidents du travail, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes indemnisées au titre de l’assurance maternité ; 
• les périodes de perception d’une pension d’invalidité, dans la limite de 2 trimestres ; 
• les trimestres de majoration de durée d’assurance attribués dans le cadre du compte professionnel de prévention ;
• les périodes d'allocation vieillesse du parent au foyer (AVPF) et des aidants (AVA), dans la limite de 4 trimestres.

Démarches

Vous êtes concerné par une retraite anticipée pour carrière longue ? Voici les démarches à effectuer.

Visualisez votre relevé de carrière en ligne, à partir de votre compte retraite. Vous constatez une erreur, un oubli ? Une demande de régularisation peut être effectuée depuis votre compte retraite, à partir de vos 55 ans.

Une fois votre relevé de carrière à jour, vous devez impérativement demander une attestation de situation vis-à-vis de la retraite anticipée à votre caisse régionale, en lui transmettant le formulaire de demande complété. Cette attestation est délivrée, au plus tôt, 6 mois avant le point de départ possible de votre retraite anticipée.

Dès que vous l'aurez reçue, utilisez notre service en ligne "Demander ma retraite". Vous serez invité, via ce service, à nous transmettre cette attestation.

Retraite complémentaire

Dès que vous avez obtenu votre retraite anticipée au régime de base (L'Assurance Retraite ou la MSA), vous pouvez obtenir votre retraite complémentaire Ircantec à taux plein.

Pour bénéficier d’une retraite anticipée pour carrière longue, plusieurs conditions doivent être remplies :

• Vous devez réunir au moins 5 trimestres, tous régimes de retraite confondus, avant la fin de l'année civile de votre 16ème, 18ème, 20ème ou 21ème anniversaire  ; vous ne devez en revanche réunir que 4 trimestres si vous êtes né au cours du dernier trimestre de l’année ou si vous avez acquis ces 4 trimestres en tant que non salarié agricole.
• Vous devez également totaliser un nombre de trimestres cotisés et « réputés cotisés », tous régimes de retraite confondus.

Trimestres pris en compte

• Tous les trimestres cotisés dans tous les régimes de base auxquels vous avez été affiliés.

Pour connaître le décompte actuel de ces trimestres, consultez votre relevé de carrière (connexion au compte retraite requise).

• Les périodes à l’étranger peuvent être retenues, selon l’accord international applicable

Pour en savoir plus, consultez notre article Je travaille ou j’ai travaillé à l’étranger.

Il ne peut être retenu plus de 4 trimestres cotisés (et/ou assimilés) par année civile, tous régimes de retraite de base confondus.

D'autres périodes sont prises en compte, notamment :

• les périodes de service national, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes de chômage indemnisé et les périodes d’activité partielle* indemnisées, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes de maladie et accidents du travail, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes indemnisées au titre de l’assurance maternité ; 
• les périodes de perception d’une pension d’invalidité, dans la limite de 2 trimestres ; 
• les trimestres de majoration de durée d’assurance attribués dans le cadre du compte professionnel de prévention ;
• les périodes d'allocation vieillesse du parent au foyer (AVPF) et des aidants (AVA), dans la limite de 4 trimestres.

Démarches

Pour bénéficier de la retraite anticipée pour carrière longue, la première étape est de contacter votre  MSA (ou le régime de votre dernière affiliation) au moins 6 mois avant la date de départ prévue.

Si vous remplissez toutes les conditions, la MSA vous délivre une attestation confirmant votre droit à la retraite anticipée.

Pour bénéficier d’une retraite anticipée pour carrière longue, plusieurs conditions doivent être remplies :

• Vous devez réunir au moins 5 trimestres, tous régimes de retraite confondus, avant la fin de l'année civile de votre 16ème, 18ème, 20ème ou 21ème anniversaire  ; vous ne devez en revanche réunir que 4 trimestres si vous êtes né au cours du dernier trimestre de l’année ou si vous avez acquis ces 4 trimestres en tant que non salarié agricole.
• Vous devez également totaliser un nombre de trimestres cotisés et « réputés cotisés », tous régimes de retraite confondus.

Trimestres pris en compte

• Tous les trimestres cotisés dans tous les régimes de base auxquels vous avez été affiliés.

Pour connaître le décompte actuel de ces trimestres, consultez votre relevé de carrière (connexion au compte retraite requise).

• Les périodes à l’étranger peuvent être retenues, selon l’accord international applicable

Pour en savoir plus, consultez notre article Je travaille ou j’ai travaillé à l’étranger.

Il ne peut être retenu plus de 4 trimestres cotisés (et/ou assimilés) par année civile, tous régimes de retraite de base confondus.

D'autres périodes sont prises en compte, notamment :

• les périodes de service national, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes de chômage indemnisé et les périodes d’activité partielle* indemnisées, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes de maladie et accidents du travail, dans la limite de 4 trimestres ; 
• les périodes indemnisées au titre de l’assurance maternité ; 
• les périodes de perception d’une pension d’invalidité, dans la limite de 2 trimestres ; 
• les trimestres de majoration de durée d’assurance attribués dans le cadre du compte professionnel de prévention ;
• les périodes d'allocation vieillesse du parent au foyer (AVPF) et des aidants (AVA), dans la limite de 4 trimestres.

Démarches

Vous êtes concerné par une retraite anticipée pour carrière longue ? Voici les démarches à effectuer.

Visualisez votre relevé de carrière en ligne, à partir de votre compte retraite. Vous constatez une erreur, un oubli ? Une demande de régularisation peut être effectuée depuis votre compte retraite, à partir de vos 55 ans.

Une fois votre relevé de carrière à jour, vous devez impérativement demander une attestation de situation vis-à-vis de la retraite anticipée à votre caisse régionale, en lui transmettant le formulaire de demande complété. Cette attestation est délivrée, au plus tôt, 6 mois avant le point de départ possible de votre retraite anticipée.

Dès que vous l'aurez reçue, utilisez notre service en ligne "Demander ma retraite". Vous serez invité, via ce service, à nous transmettre cette attestation.

Pour bénéficier d’une retraite anticipée pour carrière longue, plusieurs conditions doivent être remplies :

• Vous devez réunir au moins 5 trimestres, tous régimes de retraite confondus, avant la fin de l'année civile de votre16ème, 18ème, 20ème ou 21ème anniversaire ; vous ne devez en revanche réunir que 4 trimestres si vous êtes né au cours du dernier trimestre de l’année.
• Vous devez également totaliser un nombre de trimestres cotisés et "réputés cotisés", tous régimes de retraite confondus. Le nombre de trimestres requis dépend de votre année de naissance. Pour connaître le nombre requis pour votre année de naissance, consultez cette page du site de la caisse nationale d'assurance vieillesse des professions libérales.

Trimestres pris en compte

• Tous les trimestres cotisés dans tous les régimes de base auxquels vous avez été affiliés

Pour connaître le décompte actuel de ces trimestres, consultez votre relevé de carrière (connexion au compte retraite requise).

• Les périodes à l’étranger peuvent être retenues, selon l’accord international applicable

Pour en savoir plus, consultez notre article Je travaille ou j’ai travaillé à l’étranger.

Certaines autres périodes sont prises en compte :

• tous les trimestres liés aux périodes de maternité ou de congé adoption ;
• tous les trimestres acquis grâce au compte professionnel de prévention ;
• périodes de service national, dans la limite de 4 trimestres ;
• périodes de chômage non indemnisé avant 1980 ou périodes de chômage indemnisé, dans la limite de 4 trimestres ;
• périodes d’assurance maladie et accident du travail en cas d’incapacité temporaire, dans la limite de 4 trimestres ;
• périodes de perception d’une pension d’invalidité, dans la limite de 2 trimestres ;
• les périodes d'allocation vieillesse du parent au foyer (AVPF) et des aidants (AVA), dans la limite de 4 trimestres.

Il ne peut être retenu plus de 4 trimestres cotisés (et/ou assimilés) par année civile, tous régimes de retraite de base confondus.

Dans le régime complémentaire RCO, en fonction de votre année de naissance la possibilité de départ anticipé est ouverte depuis le 1er janvier 2024 :

• si vous avez commencé à travailler avant 20 ans, la retraite RCO est liquidée à partir de 62 ans et avant le premier âge légal de départ à la retraite, avec un coefficient d’anticipation* définitif de 15% ;
• si vous avez commencé à travailler avant 21 ans, la retraite RCO est liquidée à partir de 63 ans et avant le premier âge légal de départ à la retraite avec un coefficient d’anticipation* définitif de 15%.

Vous devez toutefois vous assurer que vous pouvez déjà bénéficier de la retraite anticipée pour carrière longue au titre du régime de base RBL, condition préalable pour être éligible au dispositif «carrière longue» RCO.

* Liquidation d’un avantage, avant l’âge normal de départ en retraite avec minoration (abattement) des droits.

Pour bénéficier d'un départ à la retraite anticipée pour carrière longue, les deux conditions suivantes doivent être remplies :

• avoir débuté votre carrière avant l’âge de 20 ans ;
• et justifier d’une durée d’assurance cotisée à la CRPCEN et, le cas échéant, dans un ou plusieurs autres régimes obligatoires, au moins égale à celle nécessaire pour obtenir le taux maximum de la retraite CRPCEN l'année de votre 60ème anniversaire.

Les trimestres cotisés retenus sont :

• les trimestres ayant donné lieu à cotisations à votre charge ;
• les trimestres « réputés cotisés ».

Les trimestres « réputés cotisés » désignent :

• les périodes de service national dans la limite de 4 trimestres ;
• les périodes de maladie et accidents du travail dans la limite de 4 trimestres ;
• l’intégralité des périodes de congé de maternité ;
• les périodes de chômage indemnisé dans la limite de 4 trimestres,
• les périodes ayant donné lieu à versement d’une pension d’invalidité dans la limite de 2 trimestres.

Il ne peut être retenu plus de 4 trimestres cotisés (et/ou réputés cotisés) par année civile, tous régimes de retraite de base confondus.

Dans le cadre du régime spécial de retraite du personnel de la SNCF, vous pouvez bénéficier de plusieurs types de retraite, selon votre situation personnelle et votre parcours professionnel.

Le dispositif de retraite anticipée pour carrière longue, tel qu’il existe au régime général, ne vous est pas applicable. En revanche, vous pouvez bénéficier d’autres dispositifs de départ en retraite, sous certaines conditions.

Pour connaître les départs anticipés du régime spécial de retraite du personnel de la SNCF, vous pouvez consulter le site de la CPRPF.

Si vous avez quitté la SNCF pour rejoindre une autre entreprise ferroviaire relevant de la Convention collective nationale de la branche ferroviaire, vous êtes considéré comme un salarié transféré.

À ce titre, vous conservez vos droits au régime spécial de retraite du personnel de la SNCF, à condition de justifier d’au moins 1 an d’activité à la SNCF ou dans l’une de ses filiales. 

Pour bénéficier du dispositif carrière longues, vous devez remplir les 3 conditions suivantes :

• être âgé au minimum de 56 ou 58 ans si vous avez débuté une activité avant l'âge de 16 ans, être âgé au minimum de 59 ans si vous avez débuté une activité avant 17 ans ;
• justifier d'une durée d'assurance au moins égale à la durée d'assurance nécessaire pour obtenir le pourcentage maximum augmentée de 8 trimestres ;
• et justifier d'une durée d'assurance cotisée à votre charge (hors périodes rachetées au titre des années d'études et dans la limte de 4 trimestres par an) déterminée en fonction de votre âge.

La durée d'assurance comprend :

• la durée d'assurance à la RATP ;
• la durée d'assurance dans un autre régime de retraite de base obligatoire ;
• les périodes reconnues équivalentes validées dans ces régimes.

La durée d'assurance cotisée désigne :

• toutes les périodes qui ont donné lieu à cotisations de votre part à un régime de retraite français (régimes de base obligatoires, régimes intégrés au régime général, régimes spéciaux supprimés),
• les périodes réputées avoir donné lieu à cotisations.

Si vous avez débuté votre activité avant l’âge de 16 ou 17 ans, vous pouvez prendre votre retraite avant l’âge de 60 ans, sous réserve de remplir les 3 conditions suivantes :

• être âgé au minimum de 56 ou 58 ans si vous avez débuté une activité avant l'âge de 16 ans, être âgé au minimum de 59 ans si vous avez débuté une activité avant 17 ans ;
• justifier d'une durée d'assurance au moins égale à la durée d'assurance nécessaire pour obtenir le pourcentage maximum augmentée de 8 trimestres ;
• et justifier d'une durée d'assurance cotisée à votre charge (hors périodes rachetées au titre des années d'études et dans la limite de 4 trimestres par an), déterminée en fonction de votre âge.

Ne sont pas prises en compte au titre de la durée d’assurance :

• les bonifications de services (actifs et insalubres) ;
• les périodes rachetées au titre des études.

Pour les retraites prises à partir du 1er janvier 2017, les conditions seront différentes.

Si vous avez débuté une activité avant l'âge de 16, 17 ou 20 ans, vous pourrez prendre votre retraite avant l'âge de 62 ans, sous réserve de remplir simultanément ces trois conditions :

• l'âge auquel vous prenez votre retraite ;
• l'âge de début d'activité ;
• la durée d'assurance cotisée nécessaire.

​Pour en savoir plus sur les retraites prises à compter du 1er janvier 2017 (en fonction de votre année de naissance), consultez ce tableau sur le site de la CNIEG.

Il ne peut être retenu plus de 4 trimestres cotisés (et/ou réputés cotisés) par année civile, tous régimes de retraite de base confondus.

Pour les retraites prenant effet à compter du 1er septembre 2023, les conditions pour bénéficier du départ anticipé pour carrière longue sont modifiées. Contactez la caisse de retraite des personnels de l’Opéra national de Paris pour en savoir plus.

Avant le début de votre vie cultuelle, vous avez exercé une activité professionnelle démarrée très jeune. Cumulée à l'activité cultuelle, elle peut vous avoir conduit à valider une longue carrière. Vous pouvez dans ce cas, sous certaines conditions, bénéficier d'une retraite auprès du régime des cultes avant l'âge légal fixé pour l'obtention de la retraite.

Des conditions strictes de début d'activité, durée d'assurance et durée cotisée doivent être simultanément réunies pour permettre le versement anticipé de la retraite. Vous devez notamment avoir validé 5 trimestres à la fin de l’année civile au cours de laquelle est survenu votre 21ème anniversaire.

Nous vous invitons à faire le point sur votre situation en prenant contact avec le service Carrière de la Cavimac, avant de déposer une demande de retraite anticipée : carrieres@cavimac.fr.

Retraite complémentaire

Si vous avez obtenu votre retraite anticipée dans le régime de base, vous pouvez obtenir la retraite complémentaire du régime Agirc-Arrco.