Vos périodes de travail intérimaire sont prises en compte pour votre retraite. Si votre salaire annuel permet de valider 4 trimestres, votre durée d’assurance sera la même que si vous aviez travaillé en continu.
Pour le calcul de cette durée, il est retenu autant de trimestres que votre salaire annuel comprend 150 fois le SMIC horaire.
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